Умови виникнення ринку праці

1. Юридична свобода і здатність власника робочої сили за своїм розсудом розпоряджатися своїми здібностями до праці.

2. Відсутність у власника робочої сили інших джерел для покриття своїх потреб.

3. Поява на ринку покупця робочої сили – підприємця.

2.2. Структура ринку праці, характеристика його елементів

До елементів ринку праці відносять: товар (робоча сила); попит, що характеризується кількістю робочих місць; пропозицію, що характеризується кількістю населення, яке хоче і може працювати; ціну, у якості якої виступає заробітна плата.

На ринку праці товар робоча сила розглядається як індивідуальна робоча сила конкретної людини та як сукупна робоча сила країни або відповідного регіону. Аналогічно,пропозиція розглядається як індивідуальна, тобто, що може запропонувати конкретна людини, і сукупна, що може запропонувати населення відповідної країни або регіону. А також попит розглядається як індивідуальний (попит конкретного підприємства) та сукупний (попит країни чи відповідного регіону. Більш детально елементи ринку праці будуть розглянуті у відповідних темах.

Співвідношення попиту і пропозиції визначають кон’юнктуру ринку праці.

Кон’юнктура ринку праці буває:

1) врівноваженою: попит = пропозиції;

2) трудодефіцитною: попит > пропозиції;

3) трудонадлишковою: попит < пропозиції.

В залежності від цілей аналізу структура ринку праці визначається різними ознаками.

Щонайменше необхідно виділити наступні компоненти ринку праці:

– суб’єкти ринку праці;

– економічні програми, рішення і юридичні норми, прийняті суб’єктами;

– ринковий механізм (попит, пропозиція робочої сили, ціна робочої сили і конкуренція);

– безробіття і соціальні виплати, що пов’язані з безробіттям;

– ринкова інфраструктура.

Розглянемо наведені компоненти.

Суб’єкти ринку праці –це: наймані працівники і їхні об’єднання – профспілки; роботодавці (підприємці) і їхні спілки; держава і її органи.

Перший суб’єкт – наймані працівники на ринку праці виступають продавцями робочої сили.

Другий суб’єкт – роботодавці на ринку праці виступають покупцями робочої сили.