Задачи и конкретные ситуации

Задача 1.

Определить плановую численность работников предприятия и относительную экономию (перерасход) численности, если: базовая численность составила 8 тыс. чел.; планируемый рост объема производства – 8%; планируемое сокращение численности за счет внедрения оргтехмероприятий – 107 чел.; фактическая численность по окончании планового года составила 8200 чел.

Решение.

1. Плановая численность: Ч_П=8000*1,08-107=8533 чел.

2. Относительная экономия численности (Э_Ч) равна:

Э_Ч=8000*1,08-8200=440 чел.

Задача 2.

Определить плановую численность работающих фирмы и относительную экономию численности на основе следующих данных. Объем производства товарной продукции в базисном году составил 1,5 млрд. ден. ед. Планируемый рост объема производства – 2%. Выработка на одного работающего в базисном году составила 75 млн. ден. ед. /чел. Планируемый рост производительности труда – 5%.

Задача 3.

Определить плановую численность рабочих предприятия, если плановая трудоемкость производственной программы составляет 12 млн. нормо-часов, планируемый эффективный фонд времени одного среднесписочного рабочего – 1837 час., коэффициент выполнения норм выработки – 1,2, коэффициент освоения технически обоснованных норм - 0,8.

Задача 4.

Планируемая трудоемкость производственной программы фирмы на год составляет 4 млн. нормо-часов. Использование выявленных резервов обеспечивает в плановом периоде экономию рабочего времени в количестве 370 тыс. нормо-часов.

Определить процент снижения трудоемкости и роста производительности труда в плановом периоде.

Задача 5.

Базовая численность работающих фирмы 1200 чел. В планируемом году предусматривается увеличить объем выпускаемой продукции на 4% при росте производительности труда на 6%. Определить плановую численность работающих.

Задача 6.

В цехе установлено 50 станков; режим работы 3-х сменный; норма обслуживания – 10 станков на одного наладчика. Планируемые невыходы на работу составляет 10%.

Определить плановую явочную и среднесписочную численность наладчиков.

Задача 7.

Рассчитать плановую явочную и среднесписочную численность рабочих по следующим данным: трудоемкость производственной программы в плановом периоде составляет 2600 тыс. нормо-часов; номинальный фонд рабочего времени по балансу – 2032 час.; полезный (эффективный) фонд – 1837 час.; коэффициент выполнения нормы выработки – 1,1.

Задача 8.

Рассчитать плановую численность по категориям работников и общую численность работников по участку на год.

Исходные данные:

1. Технологическая трудоемкость изготовления одного изделия в планируемом периоде – 300мин./изд.

2. Производственная программа – 120 тыс. изделий.

3. Планируемый процент выполнения норм выработки основными рабочими – 110%.

4. Трудоемкость обслуживания составляет 30% от технологической трудоемкости.

5. Планируемый процент выполнения норм выработки вспомогательными рабочими – 120%.

6. Фонд времени работы одного рабочего – 1760 час. в год.

7. Норма управляемости – 25 чел.

Задача 9.

Рассчитать плановую численность ППП по цеху на год на основании следующих данных по участкам (норма управляемости по цеху – 15 человек). См. таблицу.

Таблица

Задача 10.

Определить плановое снижение трудоемкости и рост производительности труда по предприятию. Исходные данные приведены в таблице.

Таблица

Задача 11.

Определить плановые резервы роста производительности труда по предприятию и степень их использования в плане, исходя из следующих данных (см. таблицу):

Таблица

Задача 12.

Определите темпы роста производительности труда по изделиям и в целом по всей номенклатуре продукции, если трудоемкость изделия А в плановом периоде ТЕ_{ПЛ А}=15 мин.; изделия Б – ТЕ_{ПЛ Б}=20 мин.; изделия В – ТЕ_{ПЛ В}=30 мин.; объем производства изделия А – Q_А=2,0 тыс. шт.; изделия Б – Q_Б=2,5 тыс. шт.; изделия В – Q_В=3,0 тыс. шт. В отчетном периоде: ТЕ_{ОТЧ А}=12 мин.; ТЕ_{ОТЧ Б}=15 мин.; ТЕ_{ОТЧ В}=25 мин.

Задача 13.

Определите темпы роста относительной производительности труда, если структура парка основного технологического оборудования в плановом периоде характеризуется следующими данными: n₁=20 ед.; n₂=35 ед.; n₃=45 ед., соответственно производительность труда: ПТ₁=1,0; ПТ₂=1,2; ПТ₃=1,4. В отчетном периоде: n₁=15 ед.; n₂=30 ед.; n₃=55 ед.

Задача 14.

Определите изменение плановой численности рабочих за счет сокращения сверхплановых простоев, если в плановом периоде каждый рабочий должен был отработать в течении года 230 дней. В результате сокращения числа заболеваемости и невыходов с разрешения администрации количество отработанных дней в году составило 235 дней. Численность промышленно-производственного персонала 50 тыс. человек, доля рабочих a_РАБ=0,8.

Задача 15.

Планом предусмотрено увеличить среднесписочную численность за год на 5%.

Среднесписочная численность работников предприятия в базовом году составила:

За I полугодие – 1000 человек.

За III квартал – 1100 человек;

За 10, 11, 12 месяцы – соответственно 995, 1000, 1010 человек.

Определите плановую среднесписочную численность работников за год.

Задача 16.

Составить отчетный и плановый (по одному из вариантов) баланс рабочего времени одного среднесписочного рабочего на основании следующих данных.

Таблица

ПЛАНИРОВАНИЕ СРЕДСТВ НА ОПЛАТУ ТРУДА