МОТИВАЦИОННАЯ СФЕРА. Авторитеты для более молодых
Авторитеты для более молодых. Родители уже не опекают. Поколение
руководителей и потребность действовать без промедления “ откладывать некуда”.
Смещение мотива в сторону обострившихся потребностей.
1. Реализация своего творческого потенциала;
2. Необходимость передать накопленный опыт будущему поколению;
3. Корректировка деятельности с точки зрения возможной стагнации и
упущенных возможностей;
4. Забота о сохранении близких отношений с родными и друзьями;
5. Подготовка к спокойной и обеспеченной жизни в пожилом возрасте;
6. Переосмысление, переоценка жизни в целом, ценностей.
Около сорока пяти лет - кризис середины жизни.
Возможные причины кризиса:
v ненормативные события (увольнение и другие);
v положительные ненормативные события (новая работа, любовь).
Люди с доминирующим мотивом власти легче преодолевают кризис. Сложнее - мотив
достижения успеха.
Критическая точка мотивационного кризиса - потеря смысла жизни.
Смысл жизни - жизненный основной мотив.
Основные характеристики уровня осмысленности человеком жизни:
1. Цель, которая придаёт направленность временной перспективы жизни;
2. Интерес - отображает наполненность жизни смыслом;
3. Результативность жизни и удовлетворённость самореализацией;
4. Контроль;
5. Управляемость жизнью.
Половые различия реакций на мотивационный кризис.
Фарелл, Розенберг: четыре способа реагирования на кризис у мужчин:
I. Трансцендентно - генеративный -
кризис незаметен, т. к. основные желания воплощены в жизнь. Это время
реализации своих возможностей и достижения новых целей.
II. Путь псевдоразвитого мужчины -
внешне справляется с проблемами, на самом деле - большие проблемы.
III. Мужчина в кризисе - открытое
замешательство, не скрывающее проблем: возможность изменить жизнь, начало
падения.
IV. Путь обездоленного судьбой - большую
часть жизни ему многое не удавалось. Кризис - обострение постоянных проблем.
Женщины - кризис связан с семейным циклом и этапами профессиональной
деятельности. Проблема увядания.
Разрешение мотивационного кризиса зависит от способности человека признать
свои заблуждения и привести в соответствие свои желания и возможности.
Защитный механизм позволяет сохранить самоуважение, но не приводит к
разрешению проблем.
Маслоу: в зрелые годы потребность в самоуважении, достигает
максимального уровня и перестаёт, расти, т. к.:
1) к этому времени уже сформирована реалистичная самооценка, она мало
зависит от других, а зависит от внутренних эталонов;
2) к этому времени человек достигает определённого статуса и может
двигаться к удовлетворению высшей потребности - потребности в самоактуализации,
стремления к совершенствованию.
Но многие люди не видят своих способностей, боятся их. На пути к
самоактуализации стоит потребность в безопасности. Самоактуализация требует
изменений, риска, на что трудно бывает решиться, поэтому многие выбирают
стабильность, безопасность и, как следствие отказ от развития. У таких людей
возникает потребность реализоваться через своих детей.
Два пути:
v поощрять выбор профессии ребёнком, основываясь на его способностях;
v навязывание детям своей воли, стремление к сохранению семейных традиций.
Выход на пенсию - сложный момент, важны отношения в семье.
Разводов немного, но причины те же. Для тех, кто прожил в браке более
пятнадцати лет развод - поражение. Через три - четыре года повторные браки,
чаще у мужчин. Женщины остаются в более выгодном положении.
Мотивация профессиональной деятельности.
Люди дорожат своим местом, хотят продолжать трудиться. Многих пугает
возможность остаться безработным.
Я - КОНЦЕПЦИЯ.
Становится почти независим от оценок других. Ориентация на внутренние
эталоны. Этические ценности приобретают особую значимость. У зрелых людей
усиливается когнитивный компонент самооценки. Эмоциональная самооценка
становится более сдержанной. Когнитивная - знания о себе ведут за собой эмоции.
В молодости существует много частных самооценок, в средней взрослости - они
обобщаются. В среднем возрасте самооценка поддерживается за счёт опоры на
значимые сферы. Важнейшая деятельность - труд. Важнейшая сфера - семья.
Дата добавления: 2016-03-05; просмотров: 514;