Умови формування статутного капіталу підприємствами

Статтею 13 Закону України „Про господарські товариства” встановлено, що вкладами учасників і засновників товариства можуть бути будинки, споруди, обладнання та інші матеріальні цінності, цінні папери, права користування землею, водою та іншими природними ресурсами, будинками, спорудами, обладнанням а також інші майнові права (у тому числі на інтелектуальну власність), грошові кошти, у тому числі й у валюті.

Порядок оцінки вкладів визначається в установчих документах товариства, якщо інше не передбачено законодавством України.

Статутний фонд збільшується:

• в частині основних засобів — введення в дію об'єктів за рахунок власних джерел (в тому числі викупу орендованих основних засобів), безоплатного їх надходження, зменшення сум зносу, по безоплатно переданих і списаних об'єктах основних засобів, дооцінки і уточнення оцінки, оприбуткування виявлених при інвентаризації об'єктів;

• в частині оборотних засобів — поповнення власних оборотних засобів за рахунок прибутку і вкладів працівників, дооцінки матеріалів і продукції, безоплатного одержання матеріальних і грошових коштів,

Статутний фонд зменшується:

• в частині основних засобів — при ліквідації і безоплатній передачі об'єктів, нарахування зносу за звітний період або збільшення його при безоплатно одержаних об'єктах, уцінення його і уточнення (зменшення), а також списання виявлених інвентаризацією недостач основних засобів;

• в частині оборотних засобів -— безоплатна передача товарно-матеріальних цінностей (ТМЦ), їх уцінення.

До обов'язкових умов діяльності підприємств малого бізнесу належить створення резервного фонду в розмірі, встановленому установчими документами, але не менше 25 % статутного фонду. Розмір щорічних відрахувань до цього фонду передбачається установчими документами, але не може бути меншим 5 % суми чистого прибутку.

Резервний капітал формують за рахунок прибутку для усунення тимчасових фінансових труднощів з метою забезпечення нормальної роботи малого підприємства. Кошти цього фонду можуть спрямовуватись як додаткові витрати на виробничий і соціальний розвиток, на впровадження нових технологій, приріст власних оборотних засобів, на виплату боргів при ліквідації малого підприємства.

Використовуючи нагромадження резервного фонду, підприємство може легко покрити непередбачені збитки і витрати, тобто кошти, накопичені у резервному фонді, можуть бути використані для покриття балансових збитків підприємства за звітний період, на виплату дивідендів.

Нерозподілений прибуток, або непокритий збиток, є складовою власного капіталу і формується за рахунок прибутку, який не був розподілений.

Нерозподілений прибуток може перебувати у двох формах:

• власне нерозподіленого прибутку;

• створених спеціальних фондів (преміювання, надання допомоги, розвитку соціальної сфери тощо).

Неоплачений капітал — це сума зобов'язань засновників за внесками до статутного капіталу.