Методики диагностики мотивационной сферы личности
В психодиагностике мотивации выделяют три основные группы методов: прямые методы, личностные опросники и проективные методы. В основу прямых методов положена прямая оценка представлений человека о причинах или особенностях поведения, интересах и т. д. (когнитивная репрезентация). По этим методам можно судить скорее о "кажущихся мотивах", причинных стереотипах, ценностных оринентациях, чем о реально действующих мотивах поведения и деятельности. В опросниках предлагаются утверждения, касающиеся некоторых поведенческих характеристик, которые прямо не соответствуют мотивам, но эмпирически связаны с ними. Основная проблема измерения мотивации с помощью опросников связана со снижением объективности ответов из-за действия фактора социальной желательности или защитной мотивации. Проективные методы построены на анализе продуктов воображения и фантазии. Они основаны на исследованиях влияния мотивации на воображение и перцепцию. Проективные методы используются для диагностики глубинных мотиваци-онных образований, особенно неосознаваемых мотивов.
Достоинства | Недостатки |
Высокая надежность, характерная для большинства методик | Противоречивость данных о валидности |
Необходимость учитывать вклад детерминант конкретной ситуации | |
Необходимость совместного использования прямых и косвенных методов психодиагностики |
Дата добавления: 2015-07-22; просмотров: 991;