Загальні положення. Навчання та інструктажі працівників із питань охорони праці є одним із основних принципів державної політики в галузі охорони праці і складовою системи

Навчання та інструктажі працівників із питань охорони праці є одним із основних принципів державної політики в галузі охорони праці і складовою системи управління охороною праці. Вони прово­дяться з учнями, вихованцями та студентами навчально-виховних закладів, працівниками в процесі їх трудової діяльності.

Згідно з Типовим положенням про навчання з питань охорони праці (ДНАСЩ 0.00-4-12-99) усі працівники при прийнятті на робо­ту і періодично в процесі роботи проходять на підприємстві навчан­ня у формі інструктажів із питань охорони праці, вивчають правила надання першої долікарської допомоги потерпілим від нещасних випадків, а також правила поведінки при виникненні аварій.

Працівники, що виконують роботи підвищеної небезпеки (згідно з переліком таких робіт, що затверджується наказом Держнаглядохоронпраці), а також де є необхідність у професійному відборі, при прийнятті на роботу проходять попереднє спеціальне навчання і пе­ревірку знань з питань охорони праці та періодичне навчання і пе­ревірку знань в термін, встановлений відповідними галузевими нор­мативними актами, але не рідше одного разу на рік.

На промислових підприємствах України для працівників, що виконують роботи з обслуговування обладнання підвищеної небез­пеки, обов'язкове курсове навчання з охорони праці (з обов'язко­вим іспитом), що проходить безпосередньо на виробництві за за­твердженими роботодавцем і погодженими з органами Держнаглядохоронпраці програмами. Це роботи по обслуговуванню паро­вих та водонагрівальних котлів, виробничих печей та інших тепло­вих установок, устаткування, що працює під тиском, компресорів, холодильник установок, газового обладнання, електричного устат­кування, підйомників, підіймальних механізмів, тракторних лопат, буртоукладачів, буртоукривальних машин, автонавантажувачів, електрокарів, тракторів та іншого внутрішнього заводського механізованого транспорту, газоелектрозварювального обладнан­ня, апаратів дифузії, центрифуг, кислотних та лужних установок, безтарного зберігання сировини, миття харчової сировини, таке­лажних, монтажних, ремонтних, навантажувально-розвантажу­вальних та інших робіт. Відповідальність за організацію навчання і перевірку знань на підприємстві покладається на роботодавця, а в структурних підрозділах - на керівників цих підрозділів. Контролює виконання цих завдань відділ охорони праці.

Допуск до роботи осіб, які не пройшли навчання та перевірку знань, забороняється.