Ресурсы производства

Средства, с помощью которых удовлетворяются потребности, называются благами.Одни блага имеются в распоряжении общества в неограниченном количестве (например, воздух, солнечный свет), другие – в ограниченном. Блага имеющиеся в ограниченном количестве принято называть экономическими благами, они обычно становятся объектами купли-продажи, т.е. товаром.

Для производства экономических благ используют определенные экономические ресурсы, которые имеют в экономической теории название ресурсы производства.

Ресурсы производства – совокупность всего природного, социального и духовного, что может быть использовано в процессе производства товаров и услуг.

Ресурсы подразделяются на следующие виды:

· Природные (исчерпаемые и неисчерпаемые)

· Трудовые (трудоспособное население страны)

· Инвестиционные (денежные средства или оборудование, которые могут быть выделены на организацию производства)

Если говорить проще, то это труд, земля и капитал.

При вовлечении непосредственно в производство ресурсы становятся факторами производства.

Факторы производства – это ресурсы, непосредственно вовлеченные в процесс производства (таб.1).

Таб. 1

Природные ресурсы.

Рынок природных ресурсов, т. е. практически рынок земли, имеет свою специфику. Земля поставляет множество различных ресурсов: полезные ископаемые, леса, вода, сама плодородная почва, земля под строительство и дороги и т. д.

Несмотря на многообразие и изобилие природных ресурсов, они ограничены, поэтому главной задачей производства является нахождение варианта наилучшего их использования.

Ограниченность предложения земельных ресурсов усиливается закрепленностью земли в собственность (частную). В то же время спрос на земельные ресурсы устойчиво выше предложения из-за:

а) роста потребности в сельскохозяйственной продукции (за счет ее формируется большая часть национального дохода) и продукции полезных ископаемых;

б) роста неземледельческого населения в условиях урбанизации. В результате спрос на земельные ресурсы устойчиво выше предложения.

Цена выплачиваемая за пользование природными ресурсами называется рентой.

Трудовые ресурсы

Рынок труда — самый сложный из всех рынков ресурсов, что связано, прежде всего, с самим объектом рынка. Рабочая сила (труд) как ресурс характеризуется:

· разными физическими данными и разными способностями, в результате чего при заключении трудового контракта невозможно заранее определить реальный уровень трудовых усилий работника;

· неодинаковой квалификацией, диктующей необходимость различий в заработной плате работников разных профессий. Поэтому нет единого рынка труда, он делится по профессиям, отраслям, географическому расположению. В этих условиях переход работника с одного рынка на другой связан с большими издержками.

· рабочая сила мобильна, т. е. может сменять одно занятие другим, переходить от менее к более производительным видам деятельности, перемещаться по территории.

· труд, будучи неотделим от человека, неизбежно включает социальный, психологический, политический аспекты. У работников, в отличие от машин, есть права, которые они так или иначе отстаивают.

Следовательно, труд является особым, занимающим исключительное положение ресурсом.

Отсюда и специфичность факторов, влияющих на предложение рабочей силы на рынке труда:

· демографические факторы (темп прироста населения и его трудоспособной части, половозрастная структура),

· экономические (продолжительность рабочего времени, состояние пенсионного обеспечения, уровень безработицы),

· психологические (желание работать),

· социальные (престижные моменты) факторы и факторы, связанные с образованием и подготовкой кадров.

Цена, выплачиваемая за труд, называется заработной платой.