Выплата заработной платы

Заработная плата может быть выплачена сотруднику:

  • наличными деньгами,
  • перечислена безналичным переводом на расчетный счет сотрудника в банке,
  • выдана в натурально-вещественной форме (продукцией предприятия).

Денежные средства на выплату заработной платы должны быть сняты с расчетного счета в банке по денежному чеку, либо, если предусмотрено в Расчете лимита кассы, на выплату заработной платы могут расходоваться денежные средства из выручки организации.

Выплата заработной платы оформляется на усмотрение организации Платежной ведомостью (унифицированная форма № Т-53) или Расчетно-Платежной ведомостью (унифицированная форма № Т-49). В ведомости сотрудники расписываются в получении денег.

 

Выплата заработной платы из кассы организации производится в соответствии с кассовой дисциплиной и порядком оформления кассовых операций. Более подробно смотрите: Порядок выплаты заработной платы из кассы организации (+ выплата депонированных сумм).

Если сотрудник в установленные сроки (3 дня с даты выдачи) не получил в кассе заработную плату, то производится ее депонирование - сдача в банк неполученной в срок заработной платы. При этом учет депонированных сумм ведется в специальных регистрах или книгах учета депонентов. Выплата депонированных сумм осуществляется на основании письменного заявления сотрудника в сроки выплаты очередной заработной платы.

 

Выплата заработной платы безналичным переводом осуществляется на основании письменного заявления сотрудника, с обязательным указанием банковских реквизитов.

Согласно ст. 131 ТК РФ выплата заработной платы в натурально-вещественной (неденежной) форме в стоимостной оценке не может превышать 20%от суммы начисленной заработной платы.

 

При этом запрещено выплачивать зарплату в бонах, купонах, в форме долговых обязательств, расписок, в виде спиртных напитков и других предметов, в отношении которых установлены запреты или ограничения на их свободный оборот.

Порядок отражения операций по выплате зарплаты на счетах бухгалтерского учета представлен в таблице:

Содержание операции Дебет Кредит
Выплачена заработная плата из кассы организации
Перечислена заработная плата на расчетный счет сотрудника
Депонирована неполученная вовремя заработная плата 70 51 76-4 50
Выплачена из кассы депонированная ранее заработная плата 76-4

5. Отпуск: предоставление, оплата

Трудовой кодекс предусматривает следующие виды отпусков (главы 19, 41 ТК РФ):

  1. Ежегодный (основной) оплачиваемый отпуск
  2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (в т.ч. учебный)
  3. Отпуск без сохранения заработной платы
  4. Отпуск по беременности и родам
  5. Отпуск по уходу за ребенком

Порядок бухгалтерского учета отпускных зависит от закрепленного в учетной политике источника выплаты отпускных, т.е. наличия или отсутствия резерва на оплату отпусков.

Если резерв создается, то отпускные начисляют по мере необходимости за счет средств созданного резерва. Если создание резерва не предусмотрено, то суммы начисленных отпускных отражаются ежемесячно в составе затрат (за отработанные месяцы) либо в составе расходов будущих периодов (если часть месяца еще не отработана).

Суммы начисленных отпускных (кроме пособий, выплачиваемых за счет средств ФСС) облагаются "зарплатными" налогами.

Содержание операции Дебет Кредит
Создание и использование резерва на оплату отпусков    
Создан резерв на оплату отпусков работникам основного производства
Создан резерв на оплату отпусков административно-управленческого персонала
Создан резерв на оплату отпусков сотрудников, занятых сбытом продукции
Начислены отпускные сотрудникам организации за счет созданного резерва
Удержан НДФЛ с суммы отпускных
Начислены страховые взносы с сумм отпускных
Оплата отпусков без использования резерва    
Начислены отпускные сотрудникам основного производства за отработанный месяц
Начислены отпускные сотрудникам вспомогательного цеха за отработанный месяц
Начислены отпускные административному персоналу за отработанный месяц
Удержан НДФЛ с суммы отпускных за отработанный месяц
Начислены страховые взносы с сумм отпускных за отработанный месяц 20, 23, 26…

 








Дата добавления: 2016-02-20; просмотров: 903;


Поиск по сайту:

При помощи поиска вы сможете найти нужную вам информацию.

Поделитесь с друзьями:

Если вам перенёс пользу информационный материал, или помог в учебе – поделитесь этим сайтом с друзьями и знакомыми.
helpiks.org - Хелпикс.Орг - 2014-2024 год. Материал сайта представляется для ознакомительного и учебного использования. | Поддержка
Генерация страницы за: 0.005 сек.