Расчет численности и фонда заработной платы работающих

2.1. Расчет численности и фонда заработной платы основных рабочих

По данным действующего производства составляем примерный баланс рабочего времени одного рабочего, который приведен в табл. 14.

Таблица 14. Баланс рабочего времени одного рабочего на обслуживание электпропривода.
Показатели	Расчет длительности производства в зависимости от коллекции
	Календарный фонд рабочего времени
	Выходные и праздничные дни
	Номинальный фонд рабочего времени	п.3=п.1−п.2
	Продолжительность отпуска	28 дней по ТК
	Эффективный фонд рабочего времени (дни)	п.5=п.3−п.4
	Эффективный фонд рабочего времени (час), Тэф	п.6=п.5∙длительность смены

Таблица 15. Расчет численности основных рабочих
Наименование профессии	Разряд	Численность	Тарифная ставка

Тарифный фонд заработной платы по профессиям рассчитывается
по формуле

Зтар=Тэф∙Σ(численность∙тарифная ставка). (112)

Если при расчете заработной платы используется сдельная расценка (Рсд), то Зтар определяется по формуле

Зтар=Рсд∙объем выпуска. (113)

Доплаты и льготы составляют от 50 до 90% от тарифной заработной платы:

Зосн=Зтар+доплаты и льготы. (114)

Премия составляет от 10 до 30% от основной заработной платы:

ФЗПгод=Зосн+премия. (115)

Далее рассчитывается среднемесячная плата одного основного рабочего, которая переносится на калькуляцию единицы изделия.

1.2. Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих

Таблица 16. Расчет заработной платы вспомогательных рабочих
Наименование профессии	Численность	Оклад	Премии	ФЗПгод
%	руб.

Итого:

Далее ФЗПгод вспомогательных рабочих включается в расходы на содержание и эксплуатацию оборудования.

1.3. Расчет фонда заработной платы ИТР

Таблица 17. Расчет заработной платы вспомогательных рабочих
Наименование профессии	Численность	Оклад	Премии	ФЗПгод
%	руб.

Итого:

Дата добавления: 2015-08-01; просмотров: 882;