Объяснения Яковлева И. Б.
Яковлев пояснил, что с Яковлевой прожил в браке 19 лет, однако постепенно отношения в семье испортились, возникло непонимание. Он встретил женщину, которая отвечает всем его идеалам, возникли взаимные чувства, и они решили создать семью. Препятствием этому явился его брак с Яковлевой. Яковлева была категорически против развода, ему же он был необходим, поскольку Ольга ожидала рождения их ребенка, о чем Яковлевой было известно.
Яковлева согласилась расторгнуть с ним брак только при условии подписания соглашения. К тому же врач Яковлевой рекомендовал ему во всем потакать Яковлевой и удовлетворять все ее желания во избежание рецидива суицида.
Показания свидетеля Шапошникова В. И.
В январе 1999 г. к нему обратился Яковлев, который рассказал о сложившейся у них в семье ситуации. Жена Яковлева пыталась покончить с собой, поэтому ее врач посоветовал Яковлеву во всем ей потакать. Сейчас она требует, чтобы Яковлев подписал с ней договор о разделе каких-то немыслимых сумм. Кроме того, Яковлева также требует, чтобы Шапошников, как друг семьи и порядочный человек, содействовал исполнению этого договора. Яковлев попросил его поставить на договоре спою резолюцию, так
как этого хочет жена. Яковлев был очень озабочен ее здоровьем и боялся, что если он сделает что-то не так, то она повторит попытку самоубийства, что на этот раз она может быть удачной и дети останутся без матери.
Пояснения специалиста
(Врач, наблюдавший Яковлеву, выбыл на постоянное место жительства в США, поэтому в суде допрошен в качестве специалиста врач-психиатр с соответствующей квалификацией и стажем работы.)
Специалист Месник Олег Моисеевич разъяснил суду особенности диагноза, поставленного Яковлевой, и указал, что, как правило, пациенты в том состоянии, в котором находилась Яковлева после попытки суицида, в течение одного года после кризиса склонны к экстремальным поступкам, при этом они не способны адекватно оценивать последствия своего поведения.
Другие документы
1. Соглашение,из содержания которого следует, что в связи с невозмож
ностью произвести раздел общего имущества в натуре Яковлев обязу
ется ежемесячно в течение 30 лет выплачивать Яковлевой денежную
сумму в рублях, эквивалентную 1000 долларов США. К соглашению при
лагается перечень общего имущества, и на соглашении, кроме надпи
сей сторон, имеется надпись "Обязуюсь содействовать исполнению
данного соглашения" и подпись Шапошникова В.И.
2. Справка из регистрационной палатыо том, что Яковлев является со
учредителем 8 фирм.
3. Справка налогового органао доходах Яковлева за 1998 и 1999 гг., из
которой следует, что размер его годового дохода составляет соответ
ственно 46 783 руб. 52 коп. и 58 948 руб. 77 коп.
4. Выписка из амбулаторной картыпсихиатрической клиники о факте
нахождения там Яковлевой в периоде 12 сентября 1998 г. по 3 ноября
1998 г. (диагноз написан неразборчиво).
5. Ксерокопия загранпаспортаЯковлевой с 20 визами экзотических
стран, которые посетила Яковлева (срок действия виз- 1996-1998 гг.).
6. Заключение независимого аудиторао рыночной стоимости имуще
ства, указанного в прилагаемом к соглашению перечне общего имуще
ства. Сумма определена в размере 810 тыс. руб., т.е. эквивалентна 27
тыс. долларов США (по состоянию на 4 января 2000 г.).
7. Справка ГИБДДЭнской области, о том, что за Яковлевым в собствен
ности не числятся транспортные средства, как не числились и в 1996 -
1999 гг.
8. Справка учреждения юстициипо регистрации прав на недвижимое
имущество и сделок с ним, из которой следует, что за Яковлевым право
собственности на недвижимое имущество не зарегистрировано.
9. Справка из бухгалтерии вузао том, что в 1999 г. средняя заработная
плата Яковлевой составила 15123 руб. 56 коп.
Примечание:при выполнении упражнения объяснения сторон и показания свидетелей следует считать допустимыми доказательствами. Разрешаются ссылки на любые доказательства, имеющиеся в деле.
Глава 11
АЛЬТЕРНАТИВНЫЕ СПОСОБЫ РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ
| Е |
сли спросить студентов юридических вузов, каким образом разрешаются споры, они скорее всего ответят, что споры разрешаются в судебном и административном порядке. И они будут правы. Просьба же преподавателя назвать какие-либо другие (альтернативные) способы разрешения споров может вызвать у студентов некоторое замешательство.
В программе юридических вузов, как правило, нет дисциплин, в предмет которых входит изучение альтернативных способов разрешения споров. Этому не учат юристов и в процессе стажировки при приеме на работу в адвокатуру, юридические фирмы и тем более в правоохранительные органы. Однако нужны ли такие навыки юристу? Актуальны ли они для юридической практики?
Ни для кого не секрет, что судебное разбирательство зачастую длится годами, отнимая силы и средства у сторон и их представителей. Это вызвано как субъективными, так и объективными причинами, такими, как нехватка судей, загруженность их делами, низкая техническая оснащенность судов, постоянно увеличивающееся число гражданских и уголовных дел. По данным Судебного департамента при Верховном Суде РФ, в настоящее время ежемесячно на одного судью приходится более 50 рассматриваемых дел. что в 2,5 раза превышает нормативную нагрузку.
Отчет за 2000 г. Федерального суда Куйбышевского района Санкт-Петербурга содержит следующие данные:
Остаток гражданских дел. по которым не принято решение 1378
Поступило та 2000 г. 2590
В среднем в России один судья приходится на 9,5 тыс. человек. Для сравнения: во Франции - на 6 тыс., в Германии - на 4 тыс., в Англии - на 3 тыс. человек1.
В сложившейся ситуации важное значение в работе юриста имеет способность оказать помощь своему клиенту без обращения в суд, что может существенно сократить сроки работы по делу, уменьшить финансовые расходы клиента и позволит избежать прочих потерь. В этой связи уместно вспомнить слова Авраама Линкольна: "Избегайте судиться. Убедите вашего соперника прийти к компромиссу. Обратите его внимание на то, что номинальная победа в суде - это часто реальное поражение в расходах и трате времени"2.
Поэтому данную главу мы посвятили альтернативным способам разрешения споров.
Вспомним вопрос, заданный студентам в начале главы. Когда пройдет первое замешательство, они скорее всего в качестве примера альтернативного способа разрешения споров назовут третейские суды. Действительно, одной из альтернативных возможностей разрешения споров является обращение к институту третейских судов.
Третейский суд - форма разрешения правовых споров, осуществляемая не государственным судом, а третьими по отношению к сторонам спора частными физическими лицами, избранными самими сторонами либо избранными (назначенными) в порядке, согласованном сторонами или определенном законом либо международным договором3.
Рассмотрение дела третейским судом имеет ряд преимуществ: необходимо согласие сторон, стороны имеют возможность избрать своего судью и по своему усмотрению определить порядок разрешения спора, а также договориться о месте разрешения спора. Решение третейского суда предусматривает добровольное его исполнение, но в то же время предусматривается порядок принудительного исполнения решения третейского суда.
1 См.: Судебный департамент при Верховном Суде РФ: Концепция информатизации еудов общей юрисдикции и системы судебного департамента (Одобрена Советом судей РФ 29 октября 1999 г.) Введение, http: //www.supcourt.ru/ ccc/aj/ai_dcs/99/99_ 19p.htm
1 Цит. по: Носырева Е.И. Альтернативное разрешение гражданско-правовых споров в США. Воронеж. 1999. С. 7.
4 См.: Популярный юридический энциклопедический словарь. М. 2000. С. 719.
В настоящее время деятельность третейских судов регламентирует ряд нормативных актов: Временное положение о третейском суде для разрешения экономических споров1, Арбитражный процессуальный кодекс РФ, Закон РФ "О международном коммерческом арбитраже", Положение о третейском суде от 7 июля 1993 г. № 5338-1, а также локальные правила предприятий, учреждений или организаций, создавших постоянно действующий третейский суд. В качестве примера подобных локальных правил может служить Положение о третейском суде при союзе журналистов России2.
Наверное, студенты вспомнят и о том, что в законодательстве Российской Федерации предусмотрена такая процедура, как примирение. В частности, п. 5 ст. 19 ГПК РСФСР предусматривает: "Суд или судья прекращает производство по делу, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом". Таким образом, законодатель дает возможность сторонам самим выработать решение правового конфликта, приемлемое для каждой из них.
В последние годы в России ведется большая работа по внедрению программ восстановительного правосудия. Речь идет о примирении жертвы и правонарушителя. В уголовном законодательстве также есть ряд статей, позволяющих участникам криминального конфликта примириться (ст. 76, 90, 91 УК РФ).
А что может сделать юрист, чтобы не доводить дело своего клиента до суда? Какими практическими навыками он должен обладать, чтобы защитить интересы своего клиента наиболее действенно и безболезненно?
Часто молодые юристы, выяснив правовые проблемы клиента, в качестве способа их разрешения предлагают обращение в суд и сразу же начинают писать исковое заявление. Они и мысли не допускают, что существуют иные, альтернативные судебному разбирательству варианты разрешения проблемы, варианты, при которых заинтересованные стороны не проиграют, не понесут существенных финансовых и моральных издержек, а придут к взаимовыгодному соглашению и, кто знает, может быть, продолжат сотрудничество.
1 Временное положение о третейском суде для разрешения экономических
споров утверждено постановлением Верховного Совета Российской Федера
ции от24июля 1992 г. №3115-1 (с изменениями от 16ноября 1997 г.)//Ведомо
сти Съезда народных депутатов РФ. 1992. № 30. Ст. 1790.
2 С текстом Положения можно ознакомиться на сайте www.nij.ru
Альтернативные способы разрешения правовых конфликтов - это совокупность приемов и методов внесудебного урегулирования споров, в результате применения которых спорящие стороны заключают взаимоприемлемое соглашение1.
К альтернативным способам разрешения споров можно отнести:
• переговоры (между спорящими сторонами);
• медиацию (переговоры сторон с участием нейтрального по
средника);
• третейское разбирательство;
• мини-суд;
• независимую экспертизу по установлению фактических об
стоятельств дела;
• омбудсмен;
• частную судебную систему2.
Из всех перечисленных способов для российской действительности наиболее актуальными, кроме третейского разбирательства, признаются переговоры и медиация. Остановимся на их характеристике более подробно.
Как же научить молодого юриста ведению переговоров или проведению медиации? Существуют ли необходимые для этого упражнения?
В настоящее время появилось огромное количество информации по альтернативным способам разрешения споров. В литературе и на сайтах Интернета представлен как зарубежный, так и российский опыт1.
1 Определение приведено на сайте "Альтернативные Формы Разрешения
Правовых Конфликтов" www.adrr.ru/main/.
2 С описанием процедур таких способов альтернативных разрешений спо
ров, как мини-суд, независимая экспертиза по установлению фактических об
стоятельств дела, омбудсмеи и частная судебная система, можно ознакомиться
в книге: Носырева Е.И. Альтернативное разрешение гражданско-правовых спо
ров в США. С. 50-52.
3См.. напр.: БородкгшФ.М.. Коряк Н.М. Внимание: конфликт. Новосибирск. 1989: ЗеркинД.П. Основы конфликтологии. Ростов-на-Дону. \99&: АндреевВ.Н. Конфликтология: искусство спора, ведения переговоров, разрешения конфликтов. Казань. КЮ2:Дмитриев А.В., Кудрявцев В.Н. Юридическая конфликтология. М.. 1995: Данакин Н.С.. Дятченко Л.Я.. Сперанский В.И. Конфликты и технология их предупреждения. Белгород. 1996.
ПЕРЕГОВОРЫ
Переговоры являются одной из главных составляющих в профессиональной деятельности юриста. Первая встреча с клиентом, его интервьюирование, консультирование, представление интересов клиента- в каждом из перечисленных этапов работы юриста присутствуют элементы переговоров.
Не случайно во многие договоры стороны вносят пункт о том, что в случае возникновения споров, связанных с действием договора, стороны предпримут все необходимое для разрешения спора путем переговоров, и зачастую этот пункт не является формальным.
Юрист должен уметь вести переговоры, соблюдая определенные правила, используя различные приемы и стили. Вместе с тем нелишним для юриста будет владение навыками психолога и медиатора. Не секрет, что наиболее успешные и известные юристы прекрасно разбираются в психологии и используют в своей работе различные психологические приемы.
В последнее время во многих юридических вузах обратили внимание на то, что умение вести переговоры и разрешать спорные ситуации является таким же важным практическим навыком для юриста, как и умение грамотно составлять документы, вырабатывать позицию по делу, выступать в прениях и т. д. Ведь для студента значительно проще еще в институте научиться азам разрешения конфликтных ситуаций, чем долгие годы учиться этому на практике, совершая ошибки, за которые будет расплачиваться тот, ради кого и работает юрист, - его клиент.
Прежде чем говорить о профессиональном навыке проведения переговоров, рассмотрим такое понятие, как конфликт. Именно конфликт, как правило, лежит в основе любого спора, в том числе и правового. Какие же ассоциации вызывает слово "конфликт"? Испорченное настроение, поражение, болезнь, смерть, скандал, слезы, разочарование, стресс и т.д., т.е. негативные ассоциации. Неужели конфликт несет в себе только отрицательные моменты? Чтобы составить объективное представление о конфликте, попробуем выделить в нем не только отрицательные, но и положительные моменты:
Положительные: Отрицательные:
эмоциональная разрядка разрыв отношений
разрешение спора нерешенная проблема
получение желаемого результата поражение
прояснение позиций сторони т.д. расшатанные нервы и т.д.
Оказывается, в конфликте не так уж мало положительных моментов, при желании можно найти еще больше. Таким образом, конфликт не однозначен по своей природе, в нем есть как отрицательные, так и положительные стороны. В своей жизни каждый из нас не раз являлся участником различных конфликтов, которые разрешались с разной степенью успешности. Прожить жизнь без конфликтов, наверное, невозможно, они были, есть и будут в силу того, что люди по-разному смотрят на одни и те же предметы, имеют свои варианты решения той или иной задачи и т.п. Существует даже такое выражение: "Если у вас нет конфликтов, проверьте, есть ли у вас пульс "'.
Так что же такое конфликт?
Дата добавления: 2016-01-03; просмотров: 670;