Дополнительные гарантии занятости для отдельных категорий населения

Дополнительные гарантии занятости для отдельных категорий населения состоят в том, что государство:

· обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, особо нуждающимся в социаль­ной защите и испытывающим трудности в поиске работы, путем:

· разработки и реализации целевых программ содействия за­нятости;

· создания дополнительных рабочих мест и специализирован­ных организаций (включая организации для труда инвалидов);

· установления квоты для приема на работу инвалидов¹;

· предоставления услуг по профессиональной ориентации;

· организации обучения по специальным программам и дру­гими мерами;

2) в соответствии с заключенными коллективными догово­рами (соглашениями) гарантирует гражданам, высвобождаемым из организаций в связи с сокращением численности или штата, после увольнения сохранение очереди на получение жилья (улуч­шение жилищных условий) по прежнему месту работы, а также возможность пользоваться лечебными учреждениями, а их детям - Детскими дошкольными учреждениями на равных условиях с гражданами, работающими в данной организации;

3) устанавливает преимущественное право жен (мужей) военнослужащих и граждан, уволенных с военной службы, поступ­ления на работу на государственные и муниципальные унитарные предприятия.