Компетентный (флегматик)
• При принятии решений опирается на расчеты, факты, доказательства.
• Чтобы принять решение, должны иметь полную ясность. Именно поэтому задают много вопросов. Такие клиенты приходят в магазин, просят инструкцию по пользованию изделием и долго ее изучают.
• Верят в то, что сами способны во всем разобраться (увидеть все подвохи).
• Не бросаются на новинки, хотят того, что проверено большим количеством людей.
• Часто мотивами покупки для них являются безопасность и проверенная надежность.
• Перед принятием решения должны все обдумать, взвесить все «за» и «против».
• Не эмоциональны, скрывают свои чувства, выражение лица большую часть времени неизменно, логично мыслят. Игнорируют чувства других людей, бессмысленно на встрече с ними кокетничать или заискивающе улыбаться.
• Увереннее чувствуют себя с документами, расчетами и оборудованием.
Фразы, присущие им:
• Докажите, подтвердите.
• Дайте мне информацию в письменном виде.
• Представьте мне сравнительные таблицы, расчеты, статистику.
• Покажите мне сертификаты.
• Хочу видеть полный список ваших клиентов.
Продавая им:
• Оперируйте точными данными, статистикой и расчетами. Пусть факты говорят сами за себя.
• Не торопите, помогите взвесить все плюсы и минусы.
• Ссылайтесь на удовлетворенных клиентов, проверивших ваш продукт на деле. Представьте списки таких клиентов и их письменные отзывы о сотрудничестве с вами.
• Будьте готовы доказать и подтвердить любое сказанное вами слово.
• Не пытайтесь «взять» такого клиента эмоциями. Широкая улыбка, рассказ о достоинства продукта взахлеб – не для него.
4.5 Характер и его проявление при общении «продавец – покупатель»
Под характером понимается совокупность устойчивых индивидуальных особенностей личности, складывающихся и проявляющихся в деятельности и общении, обуславливая типичные для человека способы поведения. Индивида называют «человеком с характером», если у него проявляются такие качества, как самостоятельность, последовательность, независимость от обстоятельств, воля и настойчивость, целеустремленность и упорство. Наоборот, бесхарактерным называют человека, который плывет по течению, зависит от обстоятельств, не проявляет волевых качеств.
Темперамент и характер человека определяют его типичные реакции на соответствующие жизненные ситуации. Темперамент определяет лишь динамические особенности поведения индивида (уровень общей психической активности, скорость реакций, темп работы и др.), в то время как характер обуславливает осознанные поступки людей в соответствии с их морально-этическими и нравственными нормами, социальными ценностями, потребностями и интересами.
Акцентуация характера». Под акцентуацией характера понимается чрезмерное усиление отдельных черт характера, при котором наблюдаются не выходящие за пределы нормы отклонения в психологии и поведении человека. Известна классификация акцентуации характера, разработанная немецким ученым К. Леонгардом, основанная на оценке стиля общения человека с окружающими людьми. На основании различных классификаций выделяются следующие типы акцентуации характера.
• Гипертимный тип:
- подвижен, общителен, чрезмерно самостоятелен;
- оптимист, хорошее настроение помогает справляться с трудностями;
- стремится подтвердить свою высокую самооценку;
- не портит отношения с руководством;
- ему нельзя доверять однообразную работу;
- не доводит дело до конца, разбрасывается;
- зла не держит;
- если создать условия для проявления инициативы, работа закипит;
- лучше поручать работу, требующую контактов с людьми;
- не щадит себя, старается все успеть;
- ему следует гасить возбуждение музыкой, аутотренингом»!
• Аутистический тип:
- держится официально, не раскрывает своих переживаний;
- одиночка, на веселье смотрит со стороны, малообщителен;
- с трудностями разбирается сам;
- хороший работник, но малопонятный;
- эмоциональный, чувствительный, легкоранимый;
- может быть робким или неприступным;
- тактичен, ненавязчив, самостоятелен в поведении;
- при попытке «влезть в душу» замыкается;
- общается с похожими на себя людьми;
- ему следует развивать эмоциональность, общаться с открытыми людьми.
• Лабильный тип:
- резкая смена настроения в зависимости от ситуации;
- грубость приводит в уныние;
- чувства глубоки, привязанности устойчивы, умеет сопереживать;
- для него важен успех в жизни, микроклимат в коллективе;
- обстановка доброжелательности обеспечивает продуктивность деятельности;
- на него нельзя кричать, ругать;
- благоприятно воздействие гипертимов.
• Демонстративный (истероидный, актерский) тип:
- склонность к вытеснению, демонстративному поведению;
- неспособность воспринимать свое поведение со стороны;
- легко имитирует других людей;
- выдает себя за такого, каким его хотят видеть в данный момент;
- старается привлечь к себе внимание, разыгрывает сцены;
- может наговаривать на себя, переключаться с одной роли на другую;
- с разными людьми ведет себя по-разному;
- хорошо разбирается в людях, стремится ими управлять;
- выдергивает из принятых взглядов то, что ему подходит;
- без ложной скромности намекает на свою исключительность;
- имеет широкий круг контактов, его любят, хочет хорошо выглядеть;
- склонен к авантюризму;
- надо чувствовать, где он играет, а где реальное положение дел;
- ему можно поручить рекламу.
• Психастенический тип:
- замкнутый, добросовестный, аккуратный;
- выражение лица строго озабоченное, но это забота о себе, своем здоровье;
- склонен к анализу, самоанализу;
- отсутствует твердая позиция, оттягивает выводы и решения;
- тревожен, мнителен, нерешителен, его одолевают сомнения;
- не следует поручать ему работу, связанную с принятием решения;
- ему противопоказана административная работа;
- можно рекомендовать развивать образную память, эмоциональность.
• Застревающий (паранойяльный) тип:
- волевой, упрямый, пробивной, властолюбив, деспотичен;
- для него характерна самореклама;
- на критику реагирует пробежкой по парку и опять встает на прежние позиции;
- злопамятен, долго помнит обиды;
- новые идеи усваивает с трудом, но если понял, то следует им с упорством;
- медлителен в движениях, ступает неторопливо с самолюбованием;
- чрезмерно аккуратен;
- работает с людьми трудно, легче «наводит порядок»;
- негативные обстоятельства вызывают отрицательные эмоции, что приводит к взрыву, агрессии;
- успех ведет к головокружению;
- характерна повышенная подозрительность, обидчивость, стремление к доминированию, неприятие мнения других людей, конфликтность©;
- не стремитесь его перевоспитать, не противоречьте ему;
- его жизнь должна быть разнообразной, окружающие должны быть терпимы к высказыванию им забытых обид.
• Конформный тип:
- растерянный, несобранный, несамостоятельный, робкий, покорный;
- при малейшей трудности у него опускаются руки, нужна поддержка;
- теряется, не знает что делать, что правильно, а что нет;
- напору уступает, но чувствует среднестатистическое мнение окружающих;
- именно конформисты цементируют коллектив;
- незаметен, никогда не выступает на первый план;
- способен «раствориться» в интересах и ценностях других;
- редко меняет место работы, среду;
- если отношения не сложились, терпеливо их переносит;
- хорошие заместители, но должны при этом четко знать, что делать, в какие сроки;
- им следует развивать твердость характера.
• Неустойчивый тип:
- нет твердых внутренних принципов и позиций;
- недостаточно развито чувство долга;
- стремится к развлечениям, настроен на потребление;
- пренебрегает обязанностями, блага жизни получает за счет других;
- не способен к кропотливому труду, за ним нужен контроль;
- умеет устанавливать временные контакты;
- легко поддается влиянию, ищет новых впечатлений, компаний; перевоспитание непродуктивно;
- надо учитывать его интересы, увлечения;
- он добьется успеха там, где нужно выполнять приятную работу, с развлечениями.
• Циклоидный тип:
- периодические изменения настроения и работоспособности;
- в фазе подъема — гипертим, в фазе спада — неактивен, медлителен, неохотно общается, молчит;
- спады и подъемы могут быть до 2—3 раз в неделю;
- в период подъема легко схватывает суть работы, решает проблемы, может переоценивать себя;
- в период спада снижается работоспособность, думает неохотно;
- критика, неприятности усугубляют состояние;
- для него характерны: доброта, непрерывность эмоциональных переживаний;
- ему нельзя поручать работу, требующую постоянно высокого темпа труда.
К акцентуированным характерам можно отнести также следующие типы:
• сензитивный (повышенная впечатлительность, боязливость, склонность к депрессии и ипохондриям, обостренное чувство собственной неполноценности);
• астенический (быстрая утомляемость, раздражительность, склонность к депрессии и ипохондриям);
• шизоидный (отгороженность, замкнутость, интроверсия, эмоциональная холодность, проявляющаяся в отсутствии сопереживания, трудностях в установлении эмоциональных контактов; недостаток интуиции в процессе общения);
• эпилептоидный (склонность к злобно-тоскливому настроению с накапливающейся агрессией, проявляющейся в виде приступов ярости и гнева (иногда с жестокостью), конфликтность, скрупулезная педантичность);
• дистимный (пониженное настроение, склонность к депрессии, сосредоточенность на мрачных сторонах жизни).
Чаще встречаются смешанные формы акцентуации характера.
Дата добавления: 2018-06-28; просмотров: 360;