Метод денежных потоков.

Один из принципов организации финансов предприятия – принцип плановости предполагает необходимость финансового планирования. Данный принцип реализуется через систему бюджетирования.

Метод денежных потоков (бюджетирования) носит универсальный характер при составлении финансовых планов и служит инструментом для про­гнозирования размеров и сроков поступления необходимых финан­совых ресурсов. Теория прогноза денежных потоков основывается на ожидаемых поступлениях средств на определенную дату и бюджетировании всех издержек и расходов. Этот метод дает более объем­ную информацию, чем метод балансовой сметы.

План денежного потока, или прогнозный отчет о движении денежных средств, состоит из трех частей: денежные потоки от операционной (текущей) деятельности предприятия, от инвестиционной деятельности и связанные с финансовой деятельностью.

В первой части отражаются поступления денежных средств от реализации товаров, работ и услуг, авансов от покупателей и заказчиков. В качестве оттока денежных средств показываются платежи за сырье, материалы, коммунальные платежи, выплаты заработной платы, уплаченные налоги и сборы и другие платежи.

Во второй части показываются денежные потоки, связанные с приобретением и продажей имущества долгосрочного пользования, т. е. основных средств и нематериальных активов.

Финансовая деятельность предполагает притоки и оттоки денежных средств по кредитам, займам, эмиссии ценных бумаг.

Чистый денежный поток - это сумма денежных потоков от операционной, инвестиционной и финансовой деятельности. Он представляет собой разницу между суммой всех поступлений денежных средств и суммой всех платежей за один и тот же период. Именно чистые денежные потоки различных периодов дисконтируются при оценке эффективности проекта.

Методы построения денежного потока: прямой и косвенный.

При использовании плана денежного потока прямым методом суммируются данные о предполагаемой выручке и вычитаются все планируемые денежные затраты.

Недостаток прямого метода расчета денежного потока заключается в том, что он не раскрывает взаимосвязи полученного финансового результата и изменения денежных средств на счетах предприятия. Эту взаимосвязь позволяет установить косвенный метод.

При использовании косвенного метода финансовый результат, полученный по данным бухгалтерского учета (прибыль или убыток), нужно преобразовать с помощью ряда корректировочных процедур в величину изменения денежных средств за период.

В международных стандартах финансовой отчетности для планирования рекомендуется использовать прямой метод. Косвенный метод применяют, когда отсутствуют прогнозные значения выручки и всех денежных расходов, но есть достаточно точный прогноз финансового результата. Денежный поток прогнозируется на основе исходных данных, предоставленных специалистами предприятия или внешними консультантами.

Рассмотрим боле подробно виды финансового планирования.

В зависимости от периода их действия финансовое планирование в организациях включает три основные подсистемы:

а) перспективное (стратегическое) финансовое планирование;

б) текущее финан­совое планирование;

в) оперативное финансовое планирование.

Для каждого вида планирования разрабатываются определенные фор­мы финансовых планов и существуют сроки их реализации (таблица 9).

Таблица 9

Подсистемы финансового планирования и формы разрабатываемых планов

Подсистема финансового планирования Формы разрабатываемых планов Период планиро­вания
Перспективное (стратегическое) планирование Прогноз отчета о прибылях и убытках. Прогноз движения денежных средств. Прогноз бухгалтерского баланса 3-5 лет
Текущее планиро­вание План доходов и расходов по операционной деятельности. План доходов и расходов по инвестицион­ной деятельности. План поступления и расходования денеж­ных средств. Балансовый план. 1 год  
 
Оперативное плани­рование Платежный календарь. Налоговый календарь. Кассовый план. Расчет потребности в краткосрочных кре­дитных ресурсах (кредитный план) Декада, месяц, квартал  

Все подсистемы финансового планирования на предприятии находятся во взаимосвязи и осуществляются в определенной по­следовательности. Исходным этапом планирования является стратегическое финансовое планирование и прогнози­рование основных направлений финансовой деятельности орга­низации. На стадии текущего финансового планирования формируется база для разработки оперативных финансовых планов.

Перспективное финансовое планирование.

Перспективное финансовое планирование определяет важней­шие показатели, пропорции и темпы расширенного воспроизводства, является главной формой реализации целей организации.

В современных условиях перспективное финансовое планирование охватывает период от одного года до трех (реже - до пяти) лет. Временной интервал зависит от экономической стабильности в стране, возможности прогнозирования, объемов финансовых ресурсов и направления их использования.

Перспективное планирование включает разработку финансовой стратегии предприятия и прогнозирование финансовой деятельности. Разработка финансовой стратегии - особая область финансово­го планирования. Она должна согласовываться с целями и направле­ниями общей стратегии экономического развития организации. Финансовая стратегия представляет собой определение долгосрочных целей финан­совой деятельности организации и выбор наиболее эффективных способов их достижения.

Процесс формирования финансовой стратегии организации вклю­чает следующие основные этапы:

1) определение периода реализации;

2) анализ факторов внешней финансовой среды;

3) формирование стратегических целей финансовой деятельности;

4) разработку финансовой политики;

5) разработку системы мероприятий по обеспечению реализации финансовой стратегии;

6) оценку разработанной финансовой стратегии.

При разработке финансовой стратегии организации важно опре­делить период ее реализации, продолжительность которого зависит от времени формирования общей стратегии разви­тия. На период реализации стратегии воздей­ствуют следующие факторы:

- динамика макроэкономических процессов;

- изменения, происходящие на финансовом рынке;

- отраслевая принадлежность и специфика производственной деятельности организации.

В процессе формирования финансовой стратегии необходим анализ факторов внешней среды, учет факторов риска.

Следующий этап - формирование стратегических целей финан­совой деятельности организации, основной задачей которого является мак­симизация рыночной стоимости предприятия. Стратегические цели организации отражаются в конкретных пока­зателях – нормативах, в качестве них используются:

- среднегодовой темп роста собственных финансовых ресурсов, формируемых из внутренних источников;

- минимальная доля собственного капитала;

- коэффициент рентабельности собственного капитала организации;

- соотношение оборотных и внеоборотных активов организации.

На основе финансовой стратегии определяется финансовая по­литика организации по конкретным направлениям деятельности: на­логовой, амортизационной, дивидендной, эмиссионной, кредитной и другим направлениям.

В результате разработки системы мероприятий, обеспечивающих реализацию финансовой стратегии, формируются центры ответ­ственности, определяются права, обязанности и меры ответствен­ности их руководителей за результаты реализации финансовой стра­тегии организации.

Заключительным этапом разработки финансовой стратегии яв­ляется оценка ее эффективности, которая осуществляется по несколь­ким параметрам:

- выявление степени согласованности целей, направ­лений и этапов реализации разработанной финансовой стратегии с общей стратегией организации;

- оценка согласованности финансовой стратегии организации с прогнозируемыми изменениями во внешней предпринимательской среде;

- оценка реализуемости разработанной стратегии, т.е. возможность организации в формиро­вании собственных финансовых ресурсов и привлечении внешних;

- оценка результативности финансовой стра­тегии на основе прогнозных расчетов финансовых пока­зателей; динамики нефинансовых результатов реализации разрабо­танной стратегии, таких как рост деловой репутации организации, повышение уровня управляемости финансовой деятельностью ее структурных подразделений.

Основу перспективного планирования составляет прогнозирова­ние, которое заключается в изучении возможного финан­сового состояния организации в длительной перспективе. Важный момент в прогнози­ровании - признание факта стабильности изменения показателей деятельности организации от одного отчетного периода к другому.

Объектами финансового прогнозирования являются:

- показатели отчета о прибылях и убытках;

- потоки денежных средств;

- показатели бухгалтерского баланса.

Результатом перспективного планирования являет­ся разработка трех основных финансовых документов-прогнозов:

- планового отчета о прибылях и убытках;

- планового отчета о движе­нии денежных средств;

- плана бухгалтерского баланса.

Основная цель построения этих документов - оценка финансового состо­яния хозяйствующего субъекта на перспективу.

Для составления прогнозных финансовых документов важ­но правильно определить объем будущих продаж, потребность в инвестиционных ресурсах, способы финансирования этих инвестиций. Это необходимо для организации производственного процесса, эффективного распре­деления средств, контроля над запасами.

Прогноз потребности в инвестиционных ресурсах и объемов про­даж отражает долю рынка предприятия, которую оно намерено завоевать в будущем. Прогноз объема продаж помогает определить влияние объема производства, цены реализуемой продукции, инфляции на потоки наличных денежных средств организации. Прогноз объема продаж составляется на три года. Прогнозирование объемов реализации начинается с анализа сложившихся тенденций за ряд лет и причин изменений.

Следующим этапом является оценка перспектив дальнейшего развития деловой активности предприятия с позиций сформированного портфеля заказов, структуры выпускаемой продукции, рынка сбыта, конкурентоспособности и финансовых возможностей организации.

По данным прогноза объема продаж рассчитывает­ся необходимое количество материальных и трудовых ресурсов, определяются другие составные затраты на производ­ство. На основе полученных данных разрабатывается прогнозный отчет о прибылях и убытках, который предоставляет следующие возможности: определить объемы производства и продаж продукции в целях обеспечения их безубыточности; установить размер желаемой прибыли; увеличить гибкость финансовых планов на основе учета различных факторов - ценовых, динамики объемов продаж, соотношения долей постоянных и переменных затрат.

Необходимость разработки плана движения денежных средств определяется тем, что многие затраты, показываемые при расшифровке прогноза прибылей и убытков, не отражаются на порядке осуществления платежей. Прогноз движения денежных средств учитывает приток денежных средств поступления и платежи, отток денежных средств - затраты и расходы, чистый денежный поток - избыток или дефицит. План отражает движение денежных потоков по теку­щей, инвестиционной и финансовой деятельности. Разграниче­ние направлений деятельности при разработке плана движения денежных средств позволяет повысить результативность управле­ния денежными потоками в процессе осуществления финансовой деятельности организации.

С помощью прогноза движения денежных средств можно оце­нить, сколько денежных средств необходимо вложить в хозяйственную деятельность организации, синхронность поступления и расходования де­нежных средств, проверить будущую ликвидность предприятия.

Прогноз баланса активов и пассивов на конец планируемого периода отражает все изменения в активах и пассивах в результате запланированных мероприятий и показывает состояние имущества и финансов хозяйствующего субъекта. Целью разработки балансового прогноза является опре­деление необходимого прироста отдельных видов активов с обес­печением их внутренней сбалансированности, а также формиро­вание оптимальной структуры капитала, которая обеспечивала бы достаточную финансовую устойчивость организации в будущем.

Методы составления прогноза баланса:

а) на основе пропорциональной зависи­мости показателей от объема продаж («метод процента от продаж»).

б) методы с использованием математического аппарата;

в) специализированные методы для каждой переменной величины.

Одним из плановых документов, разрабатываемых организаци­ей в рамках перспективного планирования, является бизнес-план. Финансовый раздел бизнес-плана включает: прогноз объемов реализации; про­гноз доходов и расходов; прогноз денежных поступлений и выплат; сводный баланс активов и пассивов; план по источникам и ис­пользованию средств; расчет точки достижения безубыточности.

При финансовом планировании используются различные программы в области формирования и оптимизации планирования, среди которых «Альт–Прогноз», «БЭСТ–План» и «Бизнес–Микро».

Текущее финансовое планирование.

Система текущего планирования финансовой деятельности организации основывается на разработанной стратегии и политике по отдельным аспектам финансовой деятельности. Данный вид финансово­го планирования заключается в разработке конкретных видов текущих финансовых планов, позволяющих определить на предстоящий период все источники финансирования развития организации, сформировать структуру доходов и затрат, обеспечить постоянную платежеспособность, а также определить структуру активов и капитала на конец планируемого периода.

Текущее планирование – это составная часть перспективного плана, конкретизация его показателей. На основе утвержденного стратегического плана и уточненных внешних параметров годового плана руководители подразделений готовят комплексные годовые планы деятельности. В них указываются мероприятия, которые необходимо осуществить, функциональные стратегии, в рамках которых они будут проводиться, ответственные подразделения, сроки выполнения, потребность в ресурсах, планируемые результаты и показатели эффективности намеченных мероприятий. Пример годового плана подразделения представлен в таблице.

Таблица 10

Годовой план подразделения

 

План на 2007 г. Компания: ГОП-7 Дирекция: Коммерческая Дата составления: 15.11.06 Подпись руководителя: Боткин С.С. План мероприятий
Наименова-ние мероприятия Политика 2007-2011 Ответ-ственный Сроки Влияние на ключевые показатели деятельности Потребность в ресурсах
Начало Окон-чание Капитальные затраты Теку-щие затраты
Увеличение штата торговых менеджеров на 14 человек Региональная политика Цеткин К.К. 01.05.06 01.08.06 Рост доходов на 15% - $14 000 в месяц
Обучение торговых менеджеров навыкам продаж новой продукции Региональная политика, политика адаптации Тихонов А.Б. 01.08.06 15.09.06 Рост продаж на 1 торгового менеджера на 10% - $5000 за 1,5 месяца
Изготовление рекламной продукции Рекламная политика Козел А.С. 01.02.06 15.02.06 Рост доходов на 15% $38 000 $1000 в месяц

 

Источник: www.fd.ru Журнал «Финансовый директор» № 7-8 (июль-август) 2007

Организации применяют систему бюджетного планирования деятельности структурных подразделений в целях строгой эконо­мии финансовых ресурсов, сокращения непроизводительных расхо­дов, большей гибкости в управлении и контроля за себестоимостью продукции, а также для повышения точности плановых показателей, исполнения требований законов и контрактов. Бюджети­рование является важным фактором повышения эффективности про­изводственно-хозяйственной деятельности предприятия.

Бюджетирование - это процесс планирования будущей деятельности организации; технология финансового планирования, учета, анализа и контроля деятельности предприятия в целом и его отдельных структурных подразделений, имеющая целью разработку и принятие оптималь­ных управленческих решений. Схема бюджетирования деятельности организации представлена на рисунке 15.

 

 


Рис.15. Схема бюджетирования деятельности организации

Функциями бюджетирования являются:

а) планирование финансово-хозяйственной деятельности;

б) координация и согласование деятельности раз­личных подразделений предприятия;

в) стимулирование руко­водителей всех уровней в достижении соответствующих целей;

г) контроль текущей деятельности;

д) основа для оценки выпол­нения плана различными подразделениями;

е) средство обучения менеджеров.

Основные элементы бюджетирования:

- организационное обеспечение,

- процесс,

- технология.

Организационное обеспечение занимается внут­рифирменной организацией подразделений и служб предприятия, которые несут ответственность за поддержание процесса бюдже­тирования, а также предусматривает выбор лица, отвечающего за правильное и своевременное выполнение всего процесса.

Процесс бюджетирования разбивается на отдельные процедуры: планирование, исполнение бюджетов, сбор и анализ фактических данных. Технология бюджетирования включает формирование и консолидацию бюджетов предприятия. Для этого разрабатыва­ется финансовая структура предприятия, представляющая собой совокупность центров ответственности. Для каж­дого из них отдельно формируются соответствующие бюджеты.

Бюджет предприятия - это его финансовый план, который выражает в цифрах запланированное на будущее его финансовое состояние, количественно определяет результаты маркетинговых исследований и производственных планов, необходимых для до­стижения намеченных целей. В бюджетах определяются конкрет­ные числовые показатели финансово-хозяйственной деятельности организации, последовательность и сроки совер­шения операций на предстоящий год с разбивкой по кварталам, месяцам, декадам, неделям.

По видам деятельности различают следующие бюджеты:

- операционные бюджеты - включают показатели деятельности подразделений компании, связанные с выполнением текущих производственно-коммерческих функций;

- инвестиционные бюджеты - содержат показатели, связанные с приобретением и выбытием долгосрочных активов;

- финансовые бюджеты - охватывают показатели, отражающие изменение объема и состава собственного капитала, заемных средств предприятия и финансовых инструментов;

- сводные бюджеты обобщают показатели операционной, инвестиционной и финансовой деятельности.

По широте номенклатуры затрат выделяют:

- функциональный бюджет – разрабатывается по одной, иногда по двум статьям;

- комплексный бюджет – разрабатывается по широкой номенклатуре затрат.

По методам разработки различают:

- стабильный бюджет – не изменяется в зависимости от изменения объемов деятельности организации;

- гибкий бюджет – предусматривает установление планируемых текущих или капитальных затрат в виде норматива расходов, которые взаимосвязаны с объемными показателями деятельности субъекта.

Сквозная система бюджетов состоит из функциональных бюджетов – операционных, инвестиционных и финансовых.

Систему бюджетов предприятия (основной бюджет) составляют:

- операционные бюджеты;

- бюджеты инвестиций;

- финансовые бюджеты.

Структура основного бюджета показана на рисунке.

 

 

 


Рис.16. Структура основного бюджета предприятия

Планирование текущей деятельности заключается в построении генерального бюджета (master budget), который представляет собой систему взаимосвязанных операционных и финансовых бюджетов.

Генеральный бюджет хозяйствующего субъекта представлен на рисунке.

 


- операционный бюджет

- финансовый бюджет

Рис.17. Генеральный бюджет хозяйствующего субъекта

Формирование годового бюджета производится в рамках финансовой структуры – совокупности функциональных центров и центров финансовой ответственности (ЦФО) с учетом их полномочий и ответственности по планированию, исполнению и контролю показателей бюджета.

Аналитические центры создаются для централизованного управления статьями сводного бюджета компании: нормирования, планирования, контроля и анализа возникающих отклонений. Они устанавливают для ЦФО целевые значения ключевых показателей деятельности и нормативы. В процессе годового планирования ЦФО формируют планы и исполняют их, выполняя закрепленные за ними операции.

В течение бюджетного периода все хозяйственные операции ЦФО выполняются в соответствии с утвержденным бюджетом. Исполнение бюджета контролируется, при этом различают предварительный и последующий контроль. Предварительный контроль – авторизация должностным лицом, имеющим соответствующие полномочия, заявок на оплату, договоров на закупку и прочих документов, которые влияют на исполнение бюджета. Последующий контроль включает: проведение выборочных проверок достоверности представляемой отчетности, выполнения установленных правил и процедур.

Вся процедура бюджетирования должна быть организована таким образом, чтобы на последнем этапе руководство получало три основные бюджетные формы:

- бюджет доходов и расходов;

- бюджет движения денежных средств;

- прогнозный баланс.

Бюджетом доходов и расходов определяется экономическая эффективность предприятия, в бюджете движения денежных средств непосредственно планируют финансовые потоки, а прогнозный баланс отражает экономический потенциал и финансовое состояние предприятия.

Для сопоставления и анализа данных разных периодов процесс бюджетирования должен быть постоянным и непрерывным. Непрерывность бюджетирования выражается в "скольжении". Используя "скользящий" бюджет, предприятие регулярно может учитывать внешние изменения, изменения своих целей, а также корректировать планы в зависимости от уже достигнутых результатов. В итоге прогнозы доходов и расходов становятся более точными, чем при статичном бюджетировании.

Все процедуры и принципы текущего финансового планирования должны найти свое отражение в едином для всей организации Регламенте бюджетирования. В этом документе должны быть определены порядок согласования бюджетов и их консолидации, формы документов, схемы документооборота, а также сроки рассмотрения и принятия решений по всем уровням сбора бюджетной информации.

Оперативное финансовое планирование.

Система оперативного планирования финансовой деятельности заключается в разработке комплекса краткосрочных плановых зада­ний по финансовому обеспечению основных направлений хозяйствен­ной деятельности организации.

Необходимость оперативного финансового планирования связана с тем, что финансирование плановых мероприятий должно осуществляться за счет заработанных предприятием средств, что требует эффективного контроля за формированием и использованием финансовых ресур­сов.

Оперативное финансовое планирование включает составление и исполнение платежного календаря, кассового плана и расчет потреб­ности в краткосрочном кредите.

Платежный календарьпозволяет решать следующие задачи:

- организация учета временной стыковки денежных поступлений и предстоящих расходов предприятия;

- формирование информационной базы о движении денежных потоков и оттоков;

- ежедневный учет изменений в информационной базе;

- анализ неплатежей по суммам и источникам возникновения и организация конкретных мероприятий по их преодолению;

- расчет потребности в краткосрочном кредите в случаях временной «нестыковки» денежных поступлений и обязательств и опера­тивное приобретение заемных средств;

- расчет по суммам и срокам временно свободных денежных средств организации;

- анализ финансового рынка с позиции наиболее надежного и выгодного размещения временно свободных денежных средств организации.

Платежный календарь составляется на квартал с разбивкой по месяцам и более коротким периодам. В платежном календаре притоки и оттоки денежных средств дол­жны быть сбалансированы. Информационной базой пла­тежного календаря служат: план реализации продукции; смета затрат на производство; план капитальных вложений; выписки по счетам предприятия и приложения к ним; договоры; внутренние приказы; график выплаты заработной платы; счета-фактуры; установленные сроки платежей для финансовых обязательств.

Процесс составления платежного календаря состоит из пяти этапов:

1) выбор периода планирования;

2) расчет объема возможных денежных поступлений - доходов;

3) оценка денежных расходов, ожидаемых в плановом периоде;

4) определение денежного сальдо, представляющего собой разность между суммами поступлений и расходами за период планирования;

5) подведение итогов.

Превышение планируемых расходов над ожидаемыми поступле­ниями означает недостаточность собственных возможностей для их покрытия и может стать признаком ухудшения финансового состоя­ния.

Если имеется излишек денежных средств, в определенной степе­ни это говорит о финансовой устойчивости и платежеспособности пред­приятия. Для получения дополнительной прибыли эти денежные сред­ства могут быть инвестированы в краткосрочные ценные бумаги. Примерная форма платежного календаря приведена в таблице 11.

Таблица 11

Примерная форма платежного календаря на I квартал

Показатель Январь Февраль Март
I Начальное сальдо      
II Поступление средств 1. продажа за наличные 2. погашение дебиторской задолженности 3. доходы от других видов деятельности 4. другие денежные поступления Всего поступления денежных средств      
III Расходование средств 1. оплата поставщикам за наличные 2. погашение кредиторской задолженности 3. прямая заработная плата 4. постоянные расходы 5. другие текущие расходы 6. НДС, акцизы и аналогичные обязательные платежи от реализации продукции 7. экспортные пошлины 8. налоги, относимые на финансовый результат 9. налог на прибыль 10. налоги, уплачиваемые за счет чистой прибыли 11. налог на прочие расходы 12. содержание объектов социальной сферы 13. инвестиции в основные средства и нематериальные активы 14. выплаты из фонда потребления 15. выплаты дивидендов 16. прочие расходы Всего расходов      
IV Сальдо за период      
V Конечное сальдо      
VI Минимально допустимое сальдо      
VII Недостаток средств (-), Излишек средств (+)      

 

На многих предприятиях составляется на­логовый календарь, в котором указывается, когда и какие налоги в соответствии с законодательством необходимо уплатить, чтобы из­бежать санкций.

На предприятии также составляют кассовый план - это план оборота наличных денежных средств, отражающий поступление и выплаты наличных денег через кассу. Кассовый план необходим для контроля за поступлением и расходо­ванием наличных средств.

Исходные данные для составления кассового плана:

- предполагаемые выплаты по фонду заработной платы и фонду потребления в части денежных средств;

- информация о продаже материальных ресурсов или продукции работникам;

- сведения о командировочных расходах;

- сведения о прочих поступлениях и выплатах наличными деньгами.

Кассовый план должен представляться всеми организациями за 45 дней до начала планируемого квартала в банк, с которым фирма заключила договор о расчетно-кассовом обслуживании. Он необходим для того, чтобы по возможности точно представлять размеры обязательств перед работниками организации по заработной плате и другим выплатам. Примерная форма кассового плана представлена в таблице 12.

Таблица 12

Примерная форма кассового плана на I квартал

Наименование организации ________________________ р/с_______________

Вид деятельности __________________________________________________

I ПОСТУПЛЕНИЯ
Источники поступления наличных денег Факт. I квартал предыдущего года План. I квартал текущего года
1. Торговая выручка от продажи потребительских товаров по всем каналам реализации    
2. Выручка пассажирского транспорта    
3. Квартирная плата и коммунальные платежи    
4. Выручка зрелищных предприятий    
5. Выручка предприятий, оказывающих прочие услуги    
6. Поступления от реализации недвижимости    
7. Поступления от реализации ценных бумаг    
8. Прочие поступления    
9. Итого    
Из общей суммы поступлений: 9.1. Расходуется на месте из выручки 9.2. Сдается в кассы банка 9.3. Сдается в кассы других банков    
II РАСХОДЫ
Виды расходов наличными деньгами Факт. I квартал предыдущего года План расхода
На заработную плату, выплаты социального характера    
На выплату пенсий и пособий соцстраха    
На выплату по договорам страхования    
На погашение и выплату дохода по ценным бумагам    
На покупку государственных и других ценных бумаг    
На выдачу ссуд сотрудникам    
На командировочные расходы    
         

 








Дата добавления: 2015-08-14; просмотров: 5159;


Поиск по сайту:

При помощи поиска вы сможете найти нужную вам информацию.

Поделитесь с друзьями:

Если вам перенёс пользу информационный материал, или помог в учебе – поделитесь этим сайтом с друзьями и знакомыми.
helpiks.org - Хелпикс.Орг - 2014-2024 год. Материал сайта представляется для ознакомительного и учебного использования. | Поддержка
Генерация страницы за: 0.049 сек.