Факторы производства и виды приносимых доходов

Закономерность семейных расходов установил и выразил в законе немецкий статистик Эрнст Энгель. Закон Энгеля: с ростом доходов семьи удельный вес расходов на питание снижается, доля расходов на одежду и коммунальные услуги меняется мало, а доля расходов на удовлетворение культурных и иных нематериальных нужд заметно возрастает.Этот закон позволяет сравнивать уровни благосостояния разных групп населения одной страны (принимая в качестве критерия долю расходов семьи на питание) и благосостояние граждан разных стран. По уровню благосостояния лидируют Япония, США, Россия на последнем месте среди США, Японии, Швеции, Греции, Португалии.

II. Экономическая культура –совокупность материальных и духовных социально-выработанных средств деятельности, с помощью которых осуществляется материально-производственная жизнь людей.

Структура соответствует структуре экономической деятельности – культура производства, обмена, распределения и потребления. Основной фактор – трудовая деятельность человека. Экономическая культура характерна для всего многообразия форм, видов материального и духовного производства. Каждый конкретный уровень характеризует отношение человека к человеку, человека к природе, индивида к своим собственным трудовым способностям (всего их три).

Первый уровень – продуктивно-репродуктивная способность(все повторяется, копируется), второй – генеративная (оригинальная вариация имеющегося), третий – конструктивно-инновационная (появление нового).

Чем более творческим является труд, тем выше культурная деятельность человека, выше уровень культуры труда.

Трудовая деятельность в любом обществе является коллективной, воплощается в совместном производстве. Поэтому наряду с культурой труда необходимо рассматривать культуру производства как целостную систему.

Культура производства включает навыки владения орудиями труда, сознательное управление процессом создания материальных и духовных благ, своеобразное применение своих способностей, использование достижений науки и техники. Ее элементы:

· культура условий труда –комплекс компонентов экономического, научно-технического, организационного, социального и правового характера;

· культура трудового процесса –деятельность отдельно взятого работника;

· социально-психологический климат в коллективе;

· культура управления,которая органически сочетает в себе науку и искусство управления, выявляет и реализует творческий потенциал, инициативу и предприимчивость каждого участника производственного процесса.

В настоящее время существует тенденция повышения культурного уровня производства. Это находит свое выражение в использовании новейших технологических процессов и техники, передовых приемов организации труда, прогрессивных форм управления и планирования, достижений науки. Однако объективный характер поступательного развития экономической культуры не означает, что оно происходит автоматически. Направленность этого развития обусловливается, с одной стороны, возможностями, содержащимися в совокупности условий, определяющих границы экономической культуры, с другой – степенью и способами реализации этих возможностей представителями различных социальных групп. Все изменения, происходящие в любой области, совершаются людьми, поэтому они всегда зависят от сознания, воли, объективно сложившихся интересов людей. В зависимости от этих факторов возможны и спады, застои в отдельных сферах и экономической культуре в целом.

Прогресс в развитии экономической культуры обусловливается прежде всего преемственностью способов, форм деятельности поколений, усвоением тех из них, которые доказали свою эффективность, и уничтожением неэффективных, отживших.

Таким образом, в ходе развития экономической культуры создаются такие условия, которые побуждают человека к активной творческой деятельности.