МАЛАЯ ГРУППА

Пример: спортивная команда, школьный класс, нуклеарная семья, молодежная тусовка, производственная бригада.

Малую группу называют еще первичной, контактной, нефор­мальной. Термин "малая группа" более распространен, чем "пер­вичная группа". Известны следующиеопределения малой группы:

Дж.Хоманс: малая группа представляет некоторое число лиц, взаимодействующих между собой в течение определенного вре­мени и достаточно малочисленных, чтобы иметь возможность контактировать друг с другом без посредников.

Р. Мертон: малой группой называется совокупность людей, которые определенным образом взаимодействуют друг с другом, осознают свою принадлежность к ней и считаются членами дан­ной группы с точки зрения других.

Р. Бейлз: малая группа — это некоторое число людей, актив­но взаимодействующих между собой в течение более чем одной встречи лицом к лицу, так что каждый получает определенное представление обо всех остальных, достаточное, чтобы разли­чать каждого персонально, реагировать на него либо во время | встречи, либо позже, вспомнив его.

Количество определений малой группы в литературе прибли­жается к ста. При знакомстве с ними обращает внимание их со­ставной характер: как правило, в каждом из них соединяется не­сколько признаков изучаемого явления.

Чаще всего ученые указывают на следующиепризнаки малой группы:

1. Ограниченное число членов группы. Верхний предел составля­ет 20 человек, нижний — 2. Если группа превышает "критическую массу", то распадается на подгруппы, клики, фракции. Согласно статистическим расчетам, большинство малых групп включает 7 и менее человек.

2. Стабильность состава. Малая группа, в отличие от боль­шой, держится на индивидуальной неповторимости и незамени­мости участников.

3. Внутренняя структура. Она включает систему неформаль­ных ролей и статусов, механизм социального контроля, санк­ции, нормы и правила поведения.

4. Число связей увеличивается в геометрической прогрессии, если количество членов возрастает в арифметической. В группе из трех человек возможны всего четыре отношения, в группе из четырех человек — 11, а в группе из 7 — 120 связей.

5. Чем меньше по размерам группа, тем интенсивнее в ней взаимодействие. Чем крупнее группа, тем чаще отношения те­ряют личностный характер, формализуются и перестают удовлетворять членов группы. В группе из 5 человек ее члены получают больше личного удовлетворения, чем в группе из 7. Группа из 5 — 7 человек считается оптимальной.

6. Размеры группы зависят от характера деятельности группы. Финансовые комитеты крупных банков, отвечающие за конк­ретные действия, обычно состоят из б — 7 человек, а парламен­тские комитеты, занятые теоретическим обсуждением вопро­сов, включают 14—15 человек.

7. Принадлежность к группе побуждается надеждой найти в ней удовлетворение личных запросов. Малая группа, в отличие от большой, удовлетворяет наибольшее число жизненно важных потребностей человека. Если размер удовлетворения, получае­мый в группе, падает ниже определенного уровня, индивид по­кидает ее.

8. Взаимодействие в группе лишь тогда устойчивое, когда оно сопровождается взаимным подкреплением участвующих в нем людей. Чем значительнее индивидуальный вклад в успех группы, тем сильнее стимулируются другие поступать так же. Если один

9.перестает вносить необходимый вклад в удовлетворение потреб­ностей других, то изгоняется из группы.

10. Группа предоставляет каждому максимум доступных пре­имуществ, поскольку являет собой объединение равно полезных друг другу индивидов. Каждый из них получает от пребывания в данной группе больше пользы, чем в любой другой.